Kyrö Distillery Companyn muutosneuvottelut päättyivät: neljä työntekijää irtisanotaan ja koko henkilöstö lomautetaan kuukauden ajaksi

ISOKYRÖ Kyrö Distillery Companyn elokuussa alkaneet muutosneuvottelut ovat päättyneet. Yhtiön toimintaa tehostetaan ja organisoidaan uudelleen lisäämällä omistajuutta ja taloudellista vastuuta tiimeille.

Uudelleenorganisoinnin jälkeen henkilöstövähennyksen tarve on neljä ihmistä. Yhtiön koko henkilöstö lomautetaan yhdeksi kuukaudeksi ensi vuoden alkupuolella.

Lomautukset ja henkilöstövähennys neuvoteltiin yhteistyössä henkilöstön kanssa noin puolet pienemmiksi kuin ennakkoon arvioitiin.

Säästöjä saadaan myös markkinointi-investoinneista, hallintokustannuksista ja viskituotannon sopeuttamisesta. Viski säilyy Kyrön kivijalkana.

Päätösten tuloksena on yhteensä noin 1,7 miljoonan euron vuotuinen kassavirtaperusteinen säästö.

– Muutosneuvotteluilla pyrimme ensisijaisesti kannattavaan kasvuun aikana, jolloin korkea inflaatio ja korot sulkevat sekä kuluttajien että rahoittajien kukkaronnyörejä, sanoo Kyrö Distillery Companyn toimitusjohtaja Jouni Ritola.

– Vaikeat päätökset ovat välttämättömiä Kyrön tulevaisuuden turvaamiseksi. Olen kiitollinen kaikille kyröläisille neuvottelujen lopputuloksesta ja tässäkin tilanteessa heidän omistautuneesta työstään.

Yhtiö pysyy kansainvälisillä markkinoilla, mikä säilyy tärkeänä osana sen tulevaisuuden kasvua. Investointien kohdentamista ja suuruusluokkaa kuitenkin mietitään koko ajan.

Kyrö Distillery Companyn muutosneuvotteluiden syynä oli muun muassa kuluttajien heikentynyt ostovoima, mikä johtuu talouden epävarmuudesta. Siksi myynti oli kasvanut ennakoitua heikommin.

Tavoitteena oli vuosittain noin kahden miljoonan euron kassavirtaan vaikuttavat säästöt. Organisaation toimintaa haluttiin uudistaa siten, että se vastaisi aiempaa paremmin kannattavan kasvun tavoitetta.